行业研究报告

国际劳工组织2022年劳动世界监测报告第9版:疫情后劳动力市场与性别差距分析

2022-06金融投资25国际劳工组织(ILO)

本报告由国际劳工组织发布,分析2022年全球劳动力市场趋势。数据显示,全球女性每周工作时间仅18.9小时,为男性(33.4小时)的57%,性别差距依然显著。尽管高收入国家已逐步取消严格封锁,但工作时间增长停滞,就业与劳动收入差异持续存在。

报告摘要

本报告由国际劳工组织发布,分析2022年全球劳动力市场趋势。数据显示,全球女性每周工作时间仅18.9小时,为男性(33.4小时)的57%,性别差距依然显著。尽管高收入国家已逐步取消严格封锁,但工作时间增长停滞,就业与劳动收入差异持续存在。

核心要点

  1. 最新劳动力市场动态
  2. 性别差距
  3. 就业与劳动收入差异

报告信息

文件全名
国际劳工组织监测报告第9版(英)
适合读者
政策制定者经济学家企业HR
核心数据
  1. 18.9
  2. 33.4
核心议题
金融投资性别差距

常见问题

《国际劳工组织2022年劳动世界监测报告第9版:疫情后劳动力市场与性别差距分析》主要包含哪些内容?

本报告由国际劳工组织发布,分析2022年全球劳动力市场趋势。数据显示,全球女性每周工作时间仅18.9小时,为男性(33.4小时)的57%,性别差距依然显著。尽管高收入国家已逐步取消严格封锁,但工作时间增长停滞,就业与劳动收入差异持续存在。核心数据:18.9;33.4。

这份报告由哪家机构发布?

本报告由国际劳工组织(ILO)发布,发布于 2022 年。

这份报告覆盖哪一年、篇幅多大?

覆盖 2022 年,全文约 25。

这份报告是免费的吗?如何获取?

本报告为付费报告,可在资料宝站内下单后获取完整内容。

这份报告适合哪些读者?

适合政策制定者、经济学家、企业HR等读者参考。

报告涉及哪些关键议题?

重点分析了金融投资、性别差距等议题。

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