保障性少数群体平等就业权的法律与政策研究：消除基于性倾向、性别认同和性别表达的就业歧视

报告摘要

本报告由联合国开发计划署“亚洲同志”项目支持，深入分析中国保障性少数群体平等就业权的法律与政策现状，通过访谈、文本分析和文献比较，揭示就业歧视的严重性，并提出完善立法的必要性。适合法律工作者、政策制定者及社会团体参考。

📋 核心要点(部分)

1. 前言
2. 致谢
3. 术语
4. 摘要
5. 第1章绪论
6. 第2章中国关于平等就业的法律和政策
7. 第3章完善保障平等就业权立法与政策的必要性