英国工资增长追踪报告:高工资增长与低生产率增长并存,是否陷入工资滞胀?
NIESR最新月度工资追踪显示,2023年第一季度英国整体平均周薪(含奖金)同比增长5.8%,不含奖金增长6.7%,私营部门达7.0%,公共部门5.6%。高通胀预期嵌入劳动力市场,引发工资-价格螺旋风险,为货币政策委员会带来困境。
NIESR最新月度工资追踪显示,2023年第一季度英国整体平均周薪(含奖金)同比增长5.8%,不含奖金增长6.7%,私营部门达7.0%,公共部门5.6%。高通胀预期嵌入劳动力市场,引发工资-价格螺旋风险,为货币政策委员会带来困境。
NIESR最新月度工资追踪显示,2023年第一季度英国整体平均周薪(含奖金)同比增长5.8%,不含奖金增长6.7%,私营部门达7.0%,公共部门5.6%。高通胀预期嵌入劳动力市场,引发工资-价格螺旋风险,为货币政策委员会带来困境。
NIESR最新月度工资追踪显示,2023年第一季度英国整体平均周薪(含奖金)同比增长5.8%,不含奖金增长6.7%,私营部门达7.0%,公共部门5.6%。高通胀预期嵌入劳动力市场,引发工资-价格螺旋风险,为货币政策委员会带来困境。核心数据:5.8%;6.7%;7.0%。
本报告由国家经济和社会研究所(NIESR)发布,发布于 2023 年。
覆盖 2023 年,全文约 7.0。
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适合经济学家、政策制定者、投资者等读者参考。
重点分析了金融投资、高工资增长等议题。