20240809_走进麦肯锡二代培养计划_vShare
基于麦肯锡百年凝练的500强领导者培养理论，为企业家二 代在职业生涯规划、创投赛道选择及投资专业能力体验、企 业未来接班管理、专业人际网络拓宽、开拓全球视野等领域
报告摘要
基于麦肯锡百年凝练的500强领导者培养理论，为企业家二 代在职业生涯规划、创投赛道选择及投资专业能力体验、企 业未来接班管理、专业人际网络拓宽、开拓全球视野等领域
核心要点
- 1 走进麦肯锡(个人能力)
- 2 企业经营能力
- 3 家族治理
- 4 财富管理
- 大核心能力需求，通过专题培训与企业参访，同时提升对宏观趋势与所处
- 认知提升与全球视野：前沿趋势与产业洞见
- 1 最终课程内容以实际交付为准
报告信息
- 文件全名
- 《20240809_走进麦肯锡二代培养计划_vShare-4页.pdf》
- 适合读者
- 核心数据
- 人：在“走进麦肯锡”学习体验营中，体系化地学习麦肯锡核心方法，
- 大核心能力需求，通过专题培训与企业参访，同时提升对宏观趋势与所处
- 行业发展洞见的认知，促进家族事业可持续发展。
- 每个班级约30位新生代学员，课程部分学习内容将同时邀请上
- 凝聚麦肯锡行业、职能、方法论与学习设计四大板块全球合伙人与资深专家的
- 核心议题
常见问题
《20240809_走进麦肯锡二代培养计划_vShare》主要包含哪些内容?
基于麦肯锡百年凝练的500强领导者培养理论，为企业家二 代在职业生涯规划、创投赛道选择及投资专业能力体验、企 业未来接班管理、专业人际网络拓宽、开拓全球视野等领域核心数据:人：在“走进麦肯锡”学习体验营中，体系化地学习麦肯锡核心方法，;大核心能力需求，通过专题培训与企业参访，同时提升对宏观趋势与所处;行业发展洞见的认知，促进家族事业可持续发展。。
这份报告由哪家机构发布?
本报告由在斯坦福大学发布,发布于 2024 年。
这份报告覆盖哪一年、篇幅多大?
覆盖 2024 年,全文共 4 页。
这份报告是免费的吗?如何获取?
本报告免费查阅,登录资料宝后即可在线获取完整内容。
这份报告适合哪些读者?
适合投资人、行业研究员等读者参考。
报告涉及哪些关键议题?
重点分析了财富管理、私人银行、家族办公室等议题。
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