策略深度报告：“春斗”，2025日本资产的“破”与“立”-250314-东吴证券
“春斗”，2025 日本资产的“破”与“立” ◼ 事件：日本工会联合会 Rengo 在 3 月 5 日寻求 6.09%的工资涨幅，3 月 14 第一次春斗答复为 5.46%，高于去年，同时创 1991 年以来的
报告摘要
“春斗”，2025 日本资产的“破”与“立” ◼ 事件：日本工会联合会 Rengo 在 3 月 5 日寻求 6.09%的工资涨幅，3 月 14 第一次春斗答复为 5.46%，高于去年，同时创 1991 年以来的
核心要点
- 2023 年，日本进行
- 2025 年，日本内需能否持续支持日本温和再通胀的关键就是工资。
- 2025 年 3 月第一次“春斗”答复额外重
- 2025 年 03 月 14 日
- 证券分析师
- 1、日本劳动力市场正处于供不应求的状态。
- 2、企业+政府的意愿“双驱动”。
- 3、企业利润回升，加薪能力增强。
报告信息
- 文件全名
- 《策略深度报告：“春斗”，2025日本资产的“破”与“立”-250314-东吴证券-21页.pdf》
- 适合读者
- 核心数据
- 中小企业 6%）有实现的空间。
- ◼ 事件：日本工会联合会 Rengo 在 3 月 5 日寻求 6.09%的工资涨幅，3
- 月 14 第一次春斗答复为 5.46%，高于去年，同时创 1991 年以来的
- 这也意味着今年“春斗”的目标（全国总体上涨 5%以上，
- 方面，服务业通胀对工资增长格外敏感；
- 核心议题
常见问题
《策略深度报告：“春斗”，2025日本资产的“破”与“立”-250314-东吴证券》主要包含哪些内容?
“春斗”，2025 日本资产的“破”与“立” ◼ 事件：日本工会联合会 Rengo 在 3 月 5 日寻求 6.09%的工资涨幅，3 月 14 第一次春斗答复为 5.46%，高于去年，同时创 1991 年以来的核心数据:中小企业 6%）有实现的空间。;◼ 事件：日本工会联合会 Rengo 在 3 月 5 日寻求 6.09%的工资涨幅，3;月 14 第一次春斗答复为 5.46%，高于去年，同时创 1991 年以来的。
这份报告由哪家机构发布?
本报告由东吴证券发布,发布于 2025 年。
这份报告覆盖哪一年、篇幅多大?
覆盖 2025 年,全文共 21 页。
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重点分析了A 股、股市等议题。
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