成为总经理:竞争价值的方法(第6版)|领导力与管理学经典教材

2018-04教育培训351📊 John Wiley & Sons免费

报告维度

📄 文件全名
电子书-成为总经理:竞争价值的方法(英文)
🎯 适合读者
中高层管理者MBA学员领导力培训师组织发展顾问
📊 核心数据
  1. 353页
  2. 五位合著者
  3. Wiley出版
🏷️ 核心议题
#教育培训#竞争价值#总经理#领导力
📦 本报告属于月份合集
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报告摘要

本书是管理学经典教材《成为总经理:竞争价值的方法》的第6版,由密歇根大学Robert E. Quinn等五位权威教授合著。全书基于竞争价值框架,系统阐述管理者如何在不同角色间灵活切换,提升组织效能。核心亮点包括:① 竞争价值模型深度解析,涵盖四种管理角色;② 实战案例与自我评估工具,助力学以致用;③ 跨行业通用,适用于企业、政府与非营利组织;④ 第6版新增数字化领导力与变革管理内容。适合中高层管理者、MBA学员、领导力培训师及组织发展顾问阅读。

📋 核心要点(部分)

  1. 竞争价值框架介绍
  2. 管理角色模型
  3. 人际角色
  4. 信息角色
  5. 决策角色
  6. 变革与创新

❓ 常见问题

《成为总经理:竞争价值的方法(第6版)|领导力与管理学经典教材》主要包含哪些内容?

本书是管理学经典教材《成为总经理:竞争价值的方法》的第6版,由密歇根大学Robert E. Quinn等五位权威教授合著。全书基于竞争价值框架,系统阐述管理者如何在不同角色间灵活切换,提升组织效能。核心亮点包括:① 竞争价值模型深度解析,涵盖四种管理角色;② 实战案例与自我评估工具,助力学以致用;③ 跨行业通用,适用于企业、政府与非营利组织;④ 第6版新增数字化领导力与变革管理内容。适合中高层管理者、MBA学员、领导力培训师及组织发展顾问阅读。核心数据:353页;五位合著者;Wiley出版。

这份报告由哪家机构发布?

本报告由John Wiley & Sons发布,发布于 2018 年。

这份报告覆盖哪一年、篇幅多大?

覆盖 2018 年,全文约 351。

这份报告是免费的吗?如何获取?

本报告免费查阅,登录资料宝后即可在线获取完整内容。

这份报告适合哪些读者?

适合中高层管理者、MBA学员、领导力培训师、组织发展顾问等读者参考。

报告涉及哪些关键议题?

重点分析了教育培训、竞争价值、总经理、领导力等议题。

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