2025全球领导力展望｜中国报告-DDI-2025

报告摘要

Global Leadership Forecast 2025 中国报告 Forecast 2025 在历经巨变重塑的世界里，领导力正变得前所未有的关键且复杂。

📋 核心要点(部分)

1. 2025年《全球领导力展望》
2. 2025全球领导力展望｜中国报告
3. 「2025全球领导力展望｜中国报告」报告围绕领导力所处的商业环境、现状及未来，通过对2,568位
4. 位HR专业人士的调研数据，分析得出15项数据洞察（具体请参阅目录），共分为以下五大板块：
5. 1 不确定环境下领导者的挑战：在充满变局和动荡的商业环境中，经济不确定所带来的「寒意」成为
6. 要应对这样大趋势，打造具备韧性的团队和组织成为关键。
7. 2 核心竞争力打造：要在逆境中打造韧性组织以应对重重挑战，组织中的核心竞争力——人才准备
8. 3 增长路径探索：企业面临的挑战空前，找到新的增长路径成为逆境求生的关键。