华为的战略管理(7版)

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报告维度

📄 文件全名
华为的战略管理(7版)-279页.pdf
🎯 适合读者
战略规划行业研究员
📊 核心数据
  1. 2.7 立足核心.......................................................................................................68
  2. 第三章 华为如何将战略规划能力建设在组织上?
  3. 3.3 提升抓住战略机会的核心能力——管理变革...........................................82
🏷️ 核心议题
#管理#战略
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报告摘要

Huawei's Strategic Management 第一章 引言..................................................................................................................7 1.1 战略规划是门艺术,战略管理才是科学.....................................................7

📋 核心要点(部分)

  1. 1.1.1 战略规划是门艺术,战略管理才是科学...........................................7
  2. 1.1.2 战略规划的目的是为了达成可执行的共识,解决大家“愿不愿意
  3. 1.1.3 没有勇气直面瓶颈就无从谈起战略解码,解码要解决“能不能干
  4. 1.1.4 打造流程型组织能力是战略执行的关键,要解决“干的顺不顺”
  5. 1.1.5 管理就是树导向,要解决“干得爽不爽”的问题.........................15
  6. 1.1.6 经营管理是项持续的体力活,从开会看企业的经营管理水平.....17
  7. 1.4 三个战略讲述华为终端在国内因何崛起?
  8. 1.4.1 战略转型:向“以消费者为中心”转型.........................................37

❓ 常见问题

《华为的战略管理(7版)》主要包含哪些内容?

Huawei's Strategic Management 第一章 引言..................................................................................................................7 1.1 战略规划是门艺术,战略管理才是科学.....................................................7核心数据:2.7 立足核心.......................................................................................................68;第三章 华为如何将战略规划能力建设在组织上?;3.3 提升抓住战略机会的核心能力——管理变革...........................................82。

这份报告覆盖哪一年、篇幅多大?

覆盖 2025 年,全文约 279。

这份报告是免费的吗?如何获取?

本报告免费查阅,登录资料宝后即可在线获取完整内容。

这份报告适合哪些读者?

适合战略规划、行业研究员等读者参考。

报告涉及哪些关键议题?

重点分析了管理、战略等议题。

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