2018德勤千禧一代与Z世代调研报告｜中国代际特征、职场与消费洞察

本报告基于对523名中国千禧一代（全职工作者）和310名Z世代（含在职与在校）的深度调研，揭示两代人在性别、教育、职级、机构类型等维度的结构性差异。核心发现：千禧一代中72%无子女，50%为中高级职员；Z世代中58%为在校学生，60%就职于1000人以上大企业。报告为理解中国新生代劳动力与消费群体的价值观、职业偏好及生活状态提供数据支撑，适合HR、市场研究人员、品牌策略师及企业管理者参考决策。核心数据:523名千禧一代受访者;310名Z世代受访者;千禧一代中72%无子女。

本报告由德勤发布,发布于 2018 年。

覆盖 2018 年,全文约 10。

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适合企业管理者、HR从业者、市场研究人员、品牌营销人员等读者参考。

重点分析了文娱传媒、代际特征、世代、职场等议题。