2018中国房地产人才新政研究报告：50余城政策分析及效果评价

报告摘要

2017年至今，全国50余城累计出台百余次人才新政，掀起‘抢人大战’。本报告由中国指数研究院权威发布，系统梳理人才新政四大特征（百策求贤、各线发力、省会为主、多维补贴），构建‘政策-感情-经济’三大牵引力评价模型，对郑州、西安、武汉等一类城市引才效果进行前瞻预判。研究发现，二线省会受益最大，城市人才资源加速集中。适合房地产从业者、政策研究员、城市投资决策者、高校学者及关注区域发展的读者，助你洞察人才流动新格局。

📋 报告目录

1. 一、近期人才新政概况
2. 二、人才新政效果评价
3. 三、新的格局特征