2017中国经济型酒店人才发展白皮书｜行业人才供需、薪资趋势与未来展望

报告摘要

2017年中国经济型酒店行业进入转型期，门店总数达21808家，但增速放缓，核心企业并购频繁与运营成本增加推动变革。人才市场供需基本平衡，但存在小幅缺口，2017上半年各月人才供需比在0.84至1.13之间波动。薪资方面，Q2平均薪资达4761.4元，保持增长。地域上，广东省职位量领先，北京简历量略超上海，人才集中于经济发达地区。未来，网络招聘成为常态，城镇化与消费升级将驱动行业持续扩张，人才需求进一步增加。本报告适合酒店HR、行业分析师、投资者、连锁酒店管理者及招聘平台运营者阅读，助您把握人才市场脉搏。

📋 核心要点(部分)

1. 中国经济型酒店人才发展背景
2. 中国经济型酒店人才市场供求状况分析
3. 中国经济型酒店人才市场基本属性分析
4. 中国经济型酒店人才发展趋势分析