2022中国就业市场年度观察:58同城发布招聘趋势与就业结构性矛盾解读

2023-01互联网📊 58同城¥3

报告维度

📄 文件全名
2022中国就业市场年度观察-58同城
🎯 适合读者
求职者企业招聘负责人政府就业服务人员
📊 核心数据
  1. 5.5%
  2. 3.0%
🏷️ 核心议题
#互联网#年度观察#就业
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报告摘要

58同城发布《2022中国就业市场年度观察》,数据显示一季度城镇调查失业率均值5.5%,GDP同比增长3.0%支撑就业稳定;净增158个新职业,首次标注97个数字职业。就业结构性矛盾突出,制造业缺工与高校毕业生就业难并存,求职者向中西部及低能级城市转移。

📋 核心要点(部分)

  1. 卷首语
  2. 就业市场总体形势
  3. 结构性矛盾分析
  4. 新职业发展趋势
  5. 求职者心态变化

❓ 常见问题

《2022中国就业市场年度观察:58同城发布招聘趋势与就业结构性矛盾解读》主要包含哪些内容?

58同城发布《2022中国就业市场年度观察》,数据显示一季度城镇调查失业率均值5.5%,GDP同比增长3.0%支撑就业稳定;净增158个新职业,首次标注97个数字职业。就业结构性矛盾突出,制造业缺工与高校毕业生就业难并存,求职者向中西部及低能级城市转移。核心数据:5.5%;3.0%。

这份报告由哪家机构发布?

本报告由58同城发布,发布于 2023 年。

这份报告覆盖哪一年、篇幅多大?

覆盖 2023 年。

这份报告是免费的吗?如何获取?

本报告为付费报告,可在资料宝站内下单后获取完整内容。

这份报告适合哪些读者?

适合求职者、企业招聘负责人、政府就业服务人员等读者参考。

报告涉及哪些关键议题?

重点分析了互联网、年度观察、就业等议题。

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