德勤报告:疫情下职场女性遭遇职业发展放缓,雇主需行动推动性别平等
2020-12互联网13📊 德勤免费
报告维度
- 📄 文件全名
- 《德勤-职场女性受疫情影响巨大,雇主应力促性别平等(英文)-(1)》
- 🎯 适合读者
- 人力资源管理者企业高管职场女性
- 📚 数据来源
- 多方数据交叉验证
- 🏷️ 核心议题
- #互联网#德勤
德勤全球调查显示,近七成(70%)职场女性因疫情导致日常节奏负面变化,认为职业发展将放缓。报告呼吁雇主立即行动,防止性别平等进程倒退,并提供了具体建议。
德勤全球调查显示,近七成(70%)职场女性因疫情导致日常节奏负面变化,认为职业发展将放缓。报告呼吁雇主立即行动,防止性别平等进程倒退,并提供了具体建议。
本报告由德勤发布,发布于 2020 年。
覆盖 2020 年,全文约 13。
本报告免费查阅,登录资料宝后即可在线获取完整内容。
适合人力资源管理者、企业高管、职场女性等读者参考。
重点分析了互联网、德勤等议题。